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      做好这(zhè)三点,让答题测(cè)试H5更吸引用户

      答题(tí)测试H5 2023年(nián)04月06日

      细(xì)数微信朋友圈(quān)或聊天群中的看到的(de)各式各(gè)样的H5,答题测试H5的(de)数(shù)量一骑绝尘,虽然答题测试H5的爆款数(shù)量远超其他类型的H5游(yóu)戏,但答题测(cè)试(shì)H5“填海(hǎi)”的(de)数量也更为惊(jīng)人,为什么同样是答题(tí)测试,这些H5却没(méi)人愿意玩呢(ne)?这就关(guān)系到(dào)了答题测试(shì)H5的内容设计,下面,半岛网页版和蓝橙互(hù)动就(jiù)从答题测试H5的(de)内容设计(jì)出发,告诉你为什么这些H5没(méi)人愿意玩。

       

      一、测(cè)试结果不达用(yòng)户预期

       

      答(dá)题测试H5的玩法核心是通过题目为(wéi)文字、图片或者其(qí)他形式(shì)的测试题,测试(shì)出用(yòng)户某方面(miàn)特质,如果不能通过测试题目与测试结果与用户构建强关(guān)联,得到用户预期的测试结果(guǒ),用户(hù)就不能对外展(zhǎn)示美(měi)好的自我(wǒ),也就得(dé)不到用户的自传播,自(zì)然也不会(huì)有新用户来体验。

       

      想要获取符合用户预期的测试结果,H5中(zhōng)的测试题目就(jiù)不能随意设(shè)置,需要结(jié)合靠谱的测试理(lǐ)论才行。以人格测试为例,目前比较(jiào)成熟且接受度(dù)比较高的测试理论(lùn)是MBTI,该理(lǐ)论认为人与人之(zhī)间存在四种维度的差(chà)异,一是动力的来源,分为外(wài)向型E和内向型I;二是接(jiē)受信息的方式,分为感觉型S和直觉型N;三是决策的(de)方(fāng)式(shì),分为思维(wéi)型T和(hé)情感型F;四是对待不确定性的态度,分为(wéi)判断型J和直觉型P。通过这四个维度的组合,就得到了16种不同的人格(gé)类(lèi)型,在题(tí)目设(shè)计时(shí),只要针对某一种行为(wéi)进行测试,提供两种不同答案,让用户选择(zé)其中一种(zhǒng)答(dá)案(àn),就(jiù)能得出一个较(jiào)为(wéi)准确的人格倾(qīng)向。而要(yào)测试出用户完整的人(rén)格,只(zhī)需要对四个(gè)维(wéi)度都进行(háng)测试即可。

       

      人格测试H5 

       

      比如在腾讯视频(pín)推出H5案例《测测你的失恋型人格》中,就结合了MBTI的心理学理论来测试用户的(de)失恋型人格,并在测试(shì)结果中展(zhǎn)示了用户MBTI性格类(lèi)型以及相关解析,更容易让用户(hù)接受(shòu),也就更(gèng)容(róng)易让用户分享(xiǎng)。

       

       答题(tí)测(cè)试H5

       

      二、无法激发用户的情感共鸣

       

      或是对答(dá)题测试H5的设计有所了解,或是为(wéi)了方便测试题目的设(shè)计,一些答题测(cè)试H5在设(shè)计时也知(zhī)道借助测(cè)试理论,但并不够(gòu)严谨,只是在第一印象下进行测试,难(nán)以引起用户的共鸣(míng),即便用户参与(yǔ)量测试(shì),也不能触发(fā)用户的分(fèn)享行(háng)为,会有用(yòng)户玩,但数量(liàng)不会多。

       

      都(dōu)说(shuō)故(gù)事是(shì)激发用户情感共鸣最好的(de)方式,在答题(tí)测试(shì)H5中也不例外,想(xiǎng)要完整的测试出用户的人格,需要至少四个题目来测试用户不同的维度,题(tí)目(mù)设计(jì)可以是“单元剧”,也可以“连续剧”,相信看(kàn)过影视的(de)人都(dōu)会明白(bái),那一种更适(shì)合(hé)讲好一(yī)个完(wán)整的故事。例如快(kuài)手推出的答题测试H5《我(wǒ)在(zài)家乡的精神(shén)角落》就是通过一(yī)个启程回家这个故事来设计测(cè)试题目,从而(ér)勾起更多(duō)在城市打拼的年轻人的思乡(xiāng)之情,促进(jìn)用户主动分享。

       

       H5案例

       

      三、测试(shì)的交互体(tǐ)验枯燥

       

      这是一个(gè)“看(kàn)脸(liǎn)”的时代,H5的(de)页面设计、交互动画是否好(hǎo)看、好玩同样会影(yǐng)响着用户是(shì)否(fǒu)愿意体验和分享(xiǎng)。在“填海”的(de)答题(tí)测试H5中,大部分H5的测试体验就像是线上(shàng)的(de)考试做题(tí)一(yī)样(yàng),题目(mù)与测试结果比(bǐ)较严肃官方,脱离了H5营销的趣味性,测(cè)试流程(chéng)也(yě)只(zhī)是单纯地(dì)列出题目与(yǔ)选(xuǎn)项,用户选择后切换题目,好一点的会(huì)有页(yè)面色彩的切换,但大多是一个页面模板到(dào)结尾。这样做不(bú)能说是错误,但就体验来说确实比较枯燥(zào)。

       

      打开哪些刷屏朋友(yǒu)圈(quān)的答题(tí)测试H5,不难看出它们对于测试交互体验的设(shè)计花了很(hěn)大的功夫。例如(rú)招商银行推出的这个《测测(cè)你的2022招财星座》,不仅对(duì)每一个选项做了专门的形象和交互动画设计(jì),还将(jiāng)所有(yǒu)的题目通过用(yòng)户(hù)选(xuǎn)择后的物(wù)品(pǐn)沉(chén)浮、星星穿梭(suō)、镜头下沉等动画效果串(chuàn)连到同一个场景里,用户的参与感(gǎn)和测试(shì)的完(wán)整性不言而喻。

       

       测试类H5

       

      总的来说,答题(tí)测(cè)试H5的制作就是一个(gè)内容设计的过程,不仅要策划(huá)好(hǎo)内容,还要设计一个(gè)贴(tiē)合的(de)表达形式(shì),这(zhè)样才(cái)能让用愿(yuàn)意体验、乐意分享,从而(ér)获取更好(hǎo)的品牌曝(pù)光效果。



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